Description

Introduction

B2Gold Corp., dont le siège social est situé à Vancouver au Canada, est le nouveau principal producteur d'or au monde. Fondée en 2007, B2Gold exploite aujourd'hui trois mines d'or et dispose d’un solide portefeuille d’actifs de projets d'exploration et de développement dans divers pays, notamment au Mali, aux Philippines, en Namibie et en Colombie.

Fekola SA, une de ses filiales au Mali recherche un :

Assistant Dispatcher

Tâches et Responsabilités :

L’Assistant Dispatcher aura pour rôle principale d’assister dans la salle de Contrôle de la Mine toutes les opérations quotidiennes de la mine.

Relevant du Surintendant Sénior en Technologie Minière, le poste sera basé sur le site de Fekola au Mali.

Tâches Spécifiques :

Coordonner et contrôler le processus de chargement sur la base d'une équipe afin de garantir la réalisation des objectifs fixés conformément au plan de processus mensuel et d'optimiser l'utilisation des machines et l'efficacité de l'exploitation en :

Exploitant le système de gestion et de contrôle de la flotte mobile de la mine.

S'assurant que les pelles et autres unités de chargement chargent les bons types de matériaux conformément au plan de la mine.

S'assurer que les normes d'exploitation du système de gestion et de contrôle de la flotte mobile minière sont toujours respectées, en :

Maintenant l'intégrité des données, y compris la base de données de la mine, en particulier les routes et les performances des balises.

Tenant à jour le journal de contrôle et du système.

Appliquant les systèmes de sécurité et les procédures d'urgence appropriés.

Assurer la disponibilité d'un système efficace de gestion de la flotte et de contrôle des fonctions de communication et de liaison avec les opérateurs de pelle et d'autres équipements miniers sur le terrain, afin d'atteindre les objectifs suivants :

Maximiser les performances des équipements (réduire le temps d'attente des pelles et les files d'attente excessives aux pelles).

Optimiser l'affectation des camions pour assurer la continuité et l'enchaînement efficace des opérations du processus de chargement et la disponibilité des machines.

Vérifier que les tonnes manipulées pendant l'équipe correspondent aux chiffres enregistrés et mettre à jour l'inventaire si nécessaire.

Gérer son propre rendement et rester en contact permanent avec son supérieur direct au sujet des résultats attendus et des normes générales de rendement.

Gérer ses propres performances et rester en contact permanent avec son supérieur direct au sujet des résultats attendus et des normes générales de performance.

Entretenir ses connaissances et compétences professionnelles et techniques et se tenir au courant des normes internationales en matière de tendances et de pratiques dans son propre domaine, par le biais du travail en réseau, et distribuer les informations pertinentes acquises au département pour leur mise en œuvre, après approbation du supérieur.

Lire les publications spécialisées pertinentes et assister à des formations/cours, séminaires et conférences pour se tenir au courant des pratiques actuelles et de celles de son propre domaine.

Prendre la responsabilité de son développement personnel et professionnel en fixant et en atteignant des objectifs personnels.

Déterminer les domaines dans lesquels des améliorations peuvent être apportées aux performances personnelles et prendre des mesures correctives.

Travailler efficacement avec les autres en tant que membre d'une équipe. Soutenir et créer de bonnes relations de travail avec ses collègues / les membres de l'équipe pour résoudre les problèmes.

Participer et contribuer activement au maintien de relations de travail efficaces avec les collègues / autres membres de l'équipe, les superviseurs et les responsables hiérarchiques.

Respecter les Politiques et Procédures de B2Gold / Fekola et en particulier le Code de Conduite, le Code Éthique de la Conduite des Affaires, la Politique de Dénonciation et la Lutte contre la Corruption.

Se conformer aux procédures, politiques et règlements du département des opérations minières, tels qu'ils sont disponibles sur le partage des documents internes du département des opérations minières.

Compétences et Exigences du Poste :   

Etre titulaire d’un Diplôme d'Ingénieur des Mines ;

Avoir une très bonne Connaissance théorique et pratique des principaux processus miniers ;

Avoir une connaissance avancée des Technologies, rôles et caractéristiques du système d'exploitation Microsoft ;

Avoir une connaissance avancée des applications des systèmes d'exploitation de Gestion et de Contrôle de la Flotte Mobile ;

Avoir une connaissance avancée des Procédures et Normes des systèmes de Gestion et de Contrôle de la Flotte ;

Capacité à fonctionner et à faire preuve d'esprit critique dans des situations de forte pression ;

Excellentes compétences en matière de communication : verbale, écrite et de lecture ;

Etre doté de très bonne Compétences analytiques et de jugement ;

Être axé sur les résultats et être responsable de ses actions ;

Avoir un niveau avancé des Connaissance pratique de la suite Microsoft Office ;

Un niveau avancé en terme de Planification et organisation, soucieux des détails et consciencieux ;

Être capable de travailler sous pression ;

Être responsable/Intègre/Honnête/Transparent/ avoir l'esprit de Collaboration ;

Permis de conduire malien valide requis.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour Fekola SA. Cependant, seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

B2Gold accorde une priorité à l'emploi local, soutient les initiatives d'autonomisation et travaille en permanence à trouver des profils qui correspondent aux données démographiques des contextes nationaux respectifs dans lesquels nous opérons, travaille à développer une culture inclusive qui attire les talents du monde entier. En tant qu'employeur offrant l'égalité des chances, B2Gold valorise la diversité et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler.

Pour postuler, veuillez envoyer votre curriculum vitae en Français et en Anglais par courrier électronique accompagné d’une motivation sommaire incluant vos prétentions salariales à l’adresse suivante : Mali.Recruitment@b2gold.com et précisez dans la colonne réservée à l’objet du courriel le texte ci-après : «FEK- Assistant Dispatcher» .

Date limite d’envoi des candidatures : le 21 novembre 2022 à 17:00.