Avis de recrutement

Coordinateur de Terrain FC

Description de l’organisation 

n’gaSènè SARL est une entreprise sociale évoluant dans le domaine agricole. Nous intervenons dans de nombreuses régions du Mali. n’gaSènè vise à améliorer les conditions de vie des petits producteurs en milieu rural, tout en augmentant leur rendement et à accroître leur revenu.

n’gaSènè, est un moyen pour les petits agriculteurs d'avoir des intrants de qualité à travers le paiement petit à petit (doni doni) via le téléphone mobile.

L’étoile polaire de n’gaSènè (Objectif) est d’atteindre 1 millions de petits producteurs à l’horizon 2026. En plus, n’gaSènè SARL s’engage dans le domaine du développement communautaire en menant des actions de sensibilisation en nutrition et santé.

Titre du poste : COORDINATEUR DE TERRAIN

Location : le poste de Coordinateur de terrain est un poste qui est basé dans l’une des zones d’interventions de la société.

Rôles et responsabilités

• Supervision des activités d’une équipe d’environ 5 personnes
• Développement des compétences de toute son équipe à travers des formations
• Autonomie dans la planification des activités
• Faculté d’analyse des chiffres et identification des problèmes à temps
• Proactivité dans la recherche de solutions aux problèmes
• Elaboration de budget hebdomadaire pour sa zone
• Responsable de la motivation et de l’engagement de son équipe
• Responsable de la performance de sa zone (atteinte des objectifs et mise en place de stratégies)
• Gestion des réunions de terrain de sa zone
• Être disponible à faire des rencontres avec les autorités locales tels que les maires, les préfets et à participer aux journées portes ouvertes
• Travailler avec les équipes parallèles ou autres programmes
• D’autres tâches si nécessaires

Qualifications professionnelles

• 3+ années d'expérience en vente dans le secteur de vente des produits de grande consommation
• 2+ années d'expérience en gestion d'agents commerciaux dans le secteur de vente des produits de grande consommation
• Bac+2 en commerce/vente ou dans un domaine connexe

Qualités requises 

• Expérience dans la planification et la mise en œuvre de stratégies de vente.
• Expérience en gestion de la relation client.
• Expérience de la gestion et de la direction d'une équipe de vente.
• Excellentes compétences de communication écrite et verbale.
• Dévouement à fournir un excellent service client.

Qualifications personnelles

• Comprendre l’impact de l’aide apportée aux petits producteurs
• Axé sur la mission et sur les résultats
• Excellente organisation et autonomie
• Très attentif aux détails, minutieux, approfondi
• L’autonomie et l’aptitude à travailler sous pression avec la flexibilité de s’adapter aux conditions
• Capacité prouvée à être proactif par rapport aux améliorations
• Capacité à développer des stratégies en tenant compte des objectifs à long terme de la société
• Un très grand enthousiasme de travailler dur et de chercher des solutions aux problèmes
• Capacité à gérer la motivation, l’engagement d’une équipe
• Capacité à identifier les forces et faiblesses de son équipe afin de capitaliser sur les forces et atténuer l’impact des faiblesses
• Grande humilité et la capacité à recevoir des feedbacks

Pour postuler et faire le test de présélection :

Toute personne intéressée et répondant aux critères mentionnés peut postuler au plus tard le 31 Janvier 2024 en ligne. Tous les candidates et candidats doivent remplir de test de présélection afin de valider leur candidature sur le site PLUM.

Comment faire ?

1. Connectez-vous en cliquant sur le lien https://bit.ly/3vRHIcJ
2. Créer votre compte
3. Répondez aux questions (ce test prend environ 30 minutes).
4. Joindre votre CV et lettre de motivation 

Seulement les personnes présélectionnées seront convoquées pour la suite du recrutement.

NB : Seuls les candidats retenus seront appelés à participer aux étapes suivantes du processus de recrutement.