Fiche de poste Coordinateur (trice) de terrain

Contexte :

Dans le cadre du projet « Amélioration de l’accès aux Innovations Agricoles pour la Transition Agroécologique » (AMINATA), mis en œuvre par le CIRAD (chef de file) en partenariat avec AVSF, l’AOPP, l’IER/ISH et sur financement de l’Union Européenne, AVSF recrute le coordinateur de terrain du projet.

Le (la) coordinateur (trice) de terrain est placé sous la responsabilité hiérarchique et administrative d’AVSF et sous la responsabilité fonctionnelle du coordinateur CIRAD du projet

L’objectif du projet est de contribuer au renforcement de la capacité d’adaptation des producteurs Maliens aux évolutions continues de leur environnement. Pour atteindre cet objectif le projet va concevoir et tester de nouveaux dispositifs d’appui à l'innovation paysanne plus réactifs et plus durables.

Les deux premières années du projet les activités seront concentrées sur le Cercle de Kita puis à partir de la fin de la deuxième année elles s’étendront aux cercles de Bougouni et Bla.

L’organisation du projet est basée sur un comité de pilotage, un comité de suivi scientifique et technique et d’une cellule de coordination.

DESCRIPTION DE POSTE

Intitulé du poste :

Coordinateur (trice) de terrain AMINATA

Localisation du poste :

Mali, Région de Kita, Cercle de Kita, Kita avec des missions fréquentes sur Bamako, puis sur Bougouni et Bla

Création ou remplacement :

Création 

Durée du poste :

41 mois

Date d’arrivée souhaitée :

1er aout 2022

Statut :     

Salarié CDD

Salaire :

Selon grille AVSF en vigueur et expérience, AMO, IAC, mutuelle complémentaire

Description détaillée des activités :

Le (la)  Coordinateur (trice) de terrain sera chargé(e) des missions suivantes :

1.    Organiser et coordonner les activités terrain du projet en collaboration avec coordinateur de projet.

2.    Coordonner avec l’AOPP, l’IER et le CIRAD la mise en œuvre des activités techniques, scientifiques et organisationnelles sur le terrain auprès des organisations paysannes appuyées par le projet

3.    Animer la plateforme agroécologie de Kita de partage d’expérience, la réflexion et la diffusion des pratiques agroécologique

4.    Assurer la rédaction des rapports d’activités techniques sur le terrain

5.    Gérer administrativement et financièrement les moyens mis à disposition d’AVSF par le CIRAD avec l’appui de la coordination nationale d’AVSF et le comptable du projet

6.    Accompagner l’AOPP lors de la démultiplication des activités dans les Cercles de Bougouni et Bla

7.    Coordonner et participer avec le Coordinateur de projet aux rencontres du comité de pilotage, du comité de suivi technique et scientifique et de la cellule de coordination.

Conditions de vie :

Poste basé à Kita avec des déplacements sur Bamako et sur les Cercles de Bougouni et Bla

Moyen de transport : Véhicule de service du projet

Autres moyens fournis: Matériel de bureau

PROFIL DU CANDIDAT :

De formation supérieure en agronomie.

Le (la)  Coordinateur (trice) de terrain aura une expérience confirmée d’au moins 3 ans dans la gestion de projet, l’accompagnement d’organisations paysannes et la vulgarisation agricole. Une expérience sur le développement de l’agroécologie et sa vulgarisation est un plus.

Le (la) candidat(e) fera preuve d'aptitude au travail avec des organisations paysannes et de terrain. Il (elle) aura de fortes qualités relationnelles (faire preuve de diplomatie), rédactionnelles, de même qu'une forte capacité personnelle d'adaptation.

Il (elle) devra être disponible pour démarrer son contrat au 1er aout 2022.

Compétences requises :

Le (la) candidat(e) devra justifier de compétences et d'expériences dans les domaines suivants :

·          la gestion de projet

·          le suivi administratif et financier de projet

·          la gestion des ressources humaines de projet

·          l’appui aux organisations paysannes et la vulgarisation agricole

·          La maitrise du français (oral et écrit) et la maitrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint) est obligatoire. Une maitrise des outils collaboratifs (Teams notamment) et de Kobo seraient un plus.

Les candidat(e)s intéressé(e)s adresseront leur candidature (lettre de motivation + CV + contact des 3 derniers employeurs), avec la référence Responsable de projet AMINATA avant le 22/07/2022 (aucune candidature reçue après cette date ne sera examinée) par mail à :

recrutement.avsfmali@gmail.com

Les candidatures féminines sont fortement encouragées

Il est à noter qu’en aucune manière et à aucun stade de la procédure de recrutement, il n’est sollicité de paiement ou d’avantage en nature par qui que ce soit. Toute tentative de soudoiement  ou de corruption de la part d’un candidat pour l’obtention du poste est éliminatoire. Toute plainte concernant cette procédure de recrutement est à adresser par mail à avsf.mali@avsf.org