Description

AVIS DE VACANCE DE POSTE INTERNE/EXTERNE

Morila SA cherche Deux Ajusteurs

Nombre de Poste : 02

Supérieur hiérarchique direct : Le Contremaître

OBJECTIF :

L’ajusteur réalise des pièces destinées à composer un ensemble mécanique ou automatisé et les assemble. Il contrôle les phases d'ajustage, monte les éléments, met en forme les pièces et les ajuste à la dimension.

Renforcer l’équipe de maintenance en assurant la maintenance préventive et correctionnelle des équipements mécaniques.

Participer à l’amélioration de la santé et sécurité au travail sur le site de Morila SA et du respect des règles de la gestion de l’environnement.

TACHES ET RESPONSABILITES :

Maintenir la disponibilité des équipements mécanique à 95% et au-delà;

Diriger, organiser et contrôler les personnes sous votre supervision immédiate ;

Effectuer les inspections quotidiennes, la maintenance préventive et corrective des équipements mécaniques (pompes, concasseurs, convoyeurs, moulin, grue à tour. Pont roulant, agitateurs tamis etc);

Remplir les bons de travail et maintenir un niveau de service à 100% conforme au calendrier de maintenance, garantir le bon fonctionnement des équipements;

Intervenir en cas de nécessité dans toutes les sections de l’usine;

Assurer le bon fonctionnement de toute l’usine durant les périodes de permanence;

Assurer le formation continue des assistants;

Former, coacher et encadre, au besoin les agents et relais communautaires, d’autres intervenants et les subordonnes, dans les domaines de responsabilité ;

Exécuter toutes autres tâches assignées par le superviseur en relation avec le poste

SANTÉ ET SÉCURITÉ :

Prendre les mesures nécessaires pour protéger sa sécurité et sa santé et celles des autres personnes qui pourraient être touchées par tout acte ou omission de sa part ;

Prendre soins des tenues de travail et autres locaux et équipements d’hygiène et de sécurité fournis pour sa santé et celles des autres personnes ;

Rapporter à son supérieur immédiat toute situation qui a son avis pourrait présenter un risque pour sa santé et sa sécurité ou à celles d’une personne ;

Coopérer avec toute personne afin de permettre de se conformer aux devoirs et responsabilités placés en cette personne dans les termes des principes d’hygiène et de sécurité.

CARACTERISQUE DU POSTE :

Classification : Catégorie B, Échelon 2 de la Convention Collective des Sociétés et Entreprises

Minières Géologiques et Hydrogéologiques en République du Mali

Lieu d’affectation : Morila

Date de prise de service : 17 juin 2022

Nature du contrat : Contrat à durée indéterminée

QUALIFICATION ET EXPÉRIENCE :

Avoir un diplôme de Brevet de technicien BT2 en maintenance industrielle avec une expérience de deux (02) ans au minimum ou avoir au minimum une expérience de cinq (05) comme ajusteur dans une mine et savoir lire et écrire.

COMPÉTENCES CLÉS :

Avoir de la personnalité ;

Savoir travailler sous pression ;

Être disponible et ouvert ;

Être discret et impartial ;

Être honnête et sincère 

DÉPÔT DE CANDIDATURE

Les candidats peuvent postuler en envoyant leurs dossiers de candidature comprenant :

Curriculum Vitae (CV);

Lettre de Motivation, Demande d’emploi;

Copies des diplômes et Attestations de Travail;

Copie de la carte d’identité encours de validité ou la Carte Nina à l’adresse suivante : recruitment@morila.com, au plus tard le 2 juin 2022.