Requête nº: req56718

Intitulé de poste: Officer Santé Sexuelle et Reproductive

Secteur d’activité: Santé

Type de contrat: Durée Déterminée

Taux d’occupation: Plein temps

Ouvert aux expatriés: Non

Lieu de travail: Tenenkou, Mali

Modalités de travail: en personne

Descriptif du poste

L’Officer Santé Sexuelle et Reproductive met en œuvre toutes les activités de l’IRC en lien avec le service de santé de la reproduction dans le district sanitaire de Tenenkou tout en respectant les politiques de l’IRC ainsi que les normes et procédures nationale en santé de la reproduction. Il/Elle renforce la collaboration technique entre IRC et le personnel du centre de santé de référence (CSRéf) et des centres de santé communautaire (CSCom) de Tenenkou ainsi que les accoucheuses traditionnelles recyclées (ATR) pour la mise en œuvre des activités de santé sexuelle et de la reproduction.

Principales responsabilités :

Sous la supervision du Project Manager, l’officer SSR sera responsable et garant de la qualité du service de santé de la reproduction.

De manière plus détaillée, il/elle sera responsable de :

• Assurer les activités de supervision et des missions d’appui SSR au niveau des structures afin de garantir la qualité des prestations conjointement avec l’équipe cadre du district ;

• Superviser régulièrement les responsables maternités des structures soutenues et des espace surs dans le cadre de l’intégration des activités SSR-VBG ;

• Organiser trimestriellement des missions d’évaluations des compétences des prestataires sur les méthodes contraceptives de longue durée et l’utilisation de l’AMIU ;

• Veiller à la mise en place des algorithmes de prise en charge des pathologies obstétricales et des IST au sein des services des maternités des structure soutenue ;

• Assurer le suivi des activités des ATR dans la communauté, précisément la recherche active des abondons de CPN ; l’orientation des ATR sur la sensibilisation des survivants de VBG en les orientant vers les centres de santé pour des soins adaptés ;

• Participer à la gestion des Kits des ATR, tout en veillant sur les entrées les sorties du matériel avec la tenue régulière des stocks ;

• S'assurer que les critères d'hygiène et de stérilisation (y compris les précautions universelles) sont respectés conformément aux spécifications IRC au niveau des structures de santé soutenues ;

• Organiser des missions de supervision centrées sur la gestion des médicaments et matériels nécessaires à la pratique des soins gratuits de la santé reproductive ;

• Superviser les procédures et documents administratifs, collecter et analyser les données de routine en rapport avec les activités de santé de la reproduction ;

• Coordonner ses activités avec celles du reste de l’équipe du projet santé/nutrition ainsi que l’équipe protection afin de favoriser une synergie d’action sur le terrain.

• Elaborer des rapports mensuels et rapports des missions de supervision ;

• Participer à la rédaction des rapports bailleurs ;

• S’assurer de la mise à jour des bases des données et transmettre au Project Manager ;

• Organiser des réunions des revues trimestrielles des données SSR avec l’équipe cadre du district.

Principales relations de travail :

Le poste est placé sous l'autorité du : Project Manager Santé/Nutrition

Rapports indirects/techniques : Coordination santé/nutrition/Protection

Principaux contacts internes :

§  Programme national :  Mali

§  Région/Global : Mopti

Contacts externes clés :  Equipe cadre du district, Centres de Santé Communautaires ; acteurs NGO et les services techniques.

Profil

• Qualification de médecin généraliste (inscription au registre national : ordre national des médecins) ;
• Un diplôme de master en santé publique serait un atout ;
• Deux (2) ans d'expérience en tant que médecin responsable des activités SSR ;
• Avoir travaillé dans d’autres ONG et une expérience en santé communautaire est un plus ;
• Maitrise de la langue locale ou être du milieu est un plus ;
• Compétences en santé sexuelle et de la reproduction ;
• Notions dans les consultations prénatales des femmes enceintes de l’accouchement et du suivi des parturientes ;
• Rédaction des rapports d’activités et analyses statistiques ;
• Connaissances de base en informatique (Word, Excel, Power Point, Internet) ;
• Capacité de gestion d’équipe, capacités d’organisation, capacités à déléguer, rigueur, bonnes capacités de communication et de négociation, flexibilité, capacité à travailler avec des personnes issues d’un environnement multidisciplinaire et multiculturel, ouverture d’esprit, diplomatie.

Normes de conduite professionnelle :

L'IRC et les travailleurs de l'IRC doivent adhérer aux valeurs et aux principes énoncés dans l'IRC Way - Code de conduite.  Il s'agit de l'intégrité, du service et de la responsabilité.  Conformément à ces valeurs, l'IRC applique des politiques en matière de protection des bénéficiaires contre l'exploitation et la maltraitance, de protection des enfants, d'absence de harcèlement sur le lieu de travail, d'intégrité fiscale, de lutte contre les représailles, de lutte contre la traite des êtres humains et bien d'autres encore.

L'égalité des sexes :

L'IRC s'engage à réduire l'écart entre les hommes et les femmes aux postes de direction. Nous offrons des avantages qui créent un environnement propice à la participation des femmes à nos effectifs, notamment des congés parentaux, des protocoles de sécurité tenant compte des spécificités de chaque sexe et d'autres avantages et allocations de soutien.

Environnement de travail :

L'IRC est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. L'IRC examine tous les candidats sur la base de leur mérite, sans tenir compte de la race, du sexe, de la couleur, de l'origine nationale, de la religion, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de l'état civil, du statut d'ancien combattant, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la législation en vigueur.

Pour postuler veuillez cliquer sur le lien suivant: https://rescue.csod.com/ux/ats/careersite/1/requisition/56718/application?c=rescue&lang=fr-FR&jobboardid=0#1