Fiche de poste – Spécialiste/Chargée des AGRs (insertion économique)

Nombre de poste : 01

MISSION/ ROLE DANS L’ORGANISATION 

Sous la responsabilité du Coordinateur/Responsable du bureau, le spécialiste AGR est garant de la qualité des interventions de KS au Mali dans le domaine des activités génératrice des revenus (insertion économique).

Karama Solidarity (KS) est une Organisation Non Gouvernementale de solidarité internationale basée en Belgique. Fondée en 2018, KS est une association (loi Belge), apolitique à but non lucratif ayant pour objectif de secourir, apporter de l’aide et protéger les victimes des catastrophes naturelles, des conflits armés ou des crises économiques. Il intervient dans plusieurs pays à travers le monde pour y déployer des programmes d’urgence, post-urgence et de développement. KS apporte son aide dans le respect, des diversités culturelles, sans aucune distinction d’origine, de religion ou de genre.

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE

Sous le management du Coordinateur Responsable du bureau Mali, Il fait partie de l’équipe cadre de KS Mali.

Manage : Non

Liens transverses avec : le Spécialiste /chargé des AGRs (Insertion économique) sera en relation régulière avec le coordinateur, la secrétaire comptable et les assistants du projet.

Salaire brut annuel : de 9.600.000 à 11.500.000. Le salaire sera choisi selon l’expérience.

 Date de la prise de poste souhaité : 22/01/2024

 Durée du contrat : 12 mois, jusqu’au 31/01/2025 avec possibilité de renouvèlement  

TACHES PRINCIPALES DE LA FONCTION 

 APPUI TECHNIQUE

• Répondre, de manière réactive, aux diverses sollicitations (accueil et accompagnement des bénéficiaires dans leur parcours) du coordinateur ; en matière de définition, conception et élaboration des outils de planification des opportunités d’accompagnement et de veiller à leur articulation avec les stratégies et politiques nationales ;
• Garantir la qualité du projet sous un angle technique en respect de la vision stratégique du projet et du positionnement des acteurs et Karama Solidarity Mali.
• Apporter un appui technique direct au projet.
• Produire les rapports d’activités sur les parties techniques pour le coordinateur.
• Produire et ou valider les modules de formation du projet sur les thématiques D’AGRs.
• Produire et ou valider les outils, les méthodologies relevant des AGRs.
• Conseiller le coordinateur/chef de bureau sur des aspects techniques au besoin.
• Avoir une fonction de veille alerte sur la qualité technique du projet. Alerter le coordinateur en cas de non-respect des positionnements du KS-Ml ou par des activités présentant des manques dans la qualité.
• Assurer, en collaboration avec le coordinateur /chef du bureau la validation des TDR des évaluations externes et internes, les documents de capitalisation relevant de la thématique des AGRs.
• Participer à des séminaires nationaux et internationaux sur la thématique.
• Participe à la demande du Coordinateur aux rencontres avec les partenaires, le siège et les clusters thématique sur le plan national.
• Participer à l’élaboration de d’autres projets de KS-ML.
• Participer à l’élaboration des appels d’offre, TdR et cahiers des charges des intervenants extérieurs (consultants, bureaux d’étude), dossiers d’achat concernant les AGRs;
• En collaboration avec le Coordinateur assure de manière qualitative les données permettant de documenter les indicateurs et les résultats du projet.
• Proposer des innovations sur l’AGRs, l’insertion économique aux coordinateurs pour d’autres projet de KS (parrainage).

RAPPORTS ET COORDINATION

• Participer aux rencontres et réunions organisées avec les différents partenaires et en relation avec la thématique du projet.
• Assurer le reporting technique en contribuant à la rédaction du rapport trimestriel sur tous les sujets qui relève de sa responsabilité.

REPPORTING ET CAPITALISATION

• Suivre et analyser, en lien avec le coordinateur, le contexte social, économique et humanitaire en vue de la définition de la stratégie techniques et des nouvelles propositions d’interventions ;
• Appuyer la capitalisation de l’ensemble des bonnes pratiques concernant les expériences en AGRs et insertion économique ;
• Élabore un rapport mensuel au coordinateur / chef du bureau Mali ;
• Élabore les rapports ad hoc : de suivi, d’enquête, de formation, etc. ;
• Informe sans délais le coordinateur/ chef du bureau de tout retard, conflit, problème rencontré dans le cadre de la mise en œuvre des activités d’AGRs.

RENFORCEMENT DES CAPACITES ET RH :

• Elaboré des modules de formations sur les AGRs envers les Assistants et le coordinateur du projet.
• Rédige des documents méthodologiques sur les AGRs et assure leurs diffusions et leur appropriation par l’équipes opérationnelle. 

La liste des tâches n’est ni exhaustive, ni limitative et est évolutive.

NIVEAU D’ETUDE 

• Formation supérieure technique de niveau minimum bac +4 dans le domaine de gestion, science économique et science sociale.
• Minimum expérience : Au moins 5 ans d’expérience dans le travail en ONG et internationale serait un atout en tant que chargé, conseiller, chef de projet d’activités régénératrices des revenus et/ou chargé d’insertion économique.
• Une expérience en qualité de chef de projet, conseiller et /ou référent technique AGRs ou insertion économique est un atout.

SAVOIR-FAIRE ET COMPETENCES 

• Adhésion aux principes humanitaires
• Bonne capacité d’organisation et de priorisation ;
• Capacité à travailler sous pression et dans un contexte d’instabilité ;
• Esprits d’équipe
• Bonne capacité d’analyse ;
• Excellente qualité rédactionnelle ;
• Maitrise de l’environnement Windows et MS Office ;
• Capacité de travail en partenariat étroit avec les autorités, les ONGs, les services techniques, les associations et les couches démunis ;
• Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire ;
• Capacité d’écoute et d’accompagnement ;
• Capacité à travailler avec des groupes vulnérables ;
• Capacité d’adaptation à des publics et des partenaires diverKS Maliiés ;
• Qualité opérationnelle sur le terrain ;
• Autonome, dynamique, flexible et organisé ;
• Être doté d’un bon esprit de travail en équipe et en réseau ;
• Excellente Maitrise du Français ;
• Vision stratégique

SAVOIR-ETRE 

• Autonomie, adaptabilité, diplomatie, pro activité, patience, sens de la confidentialité, rigueur et honnêteté ;
• Sens de l’organisation et de la priorisation.
• Bienveillant
• Aimer travailler en équipe

LIEU / ZONE GEOGRAPHIQUE : Poste situé à Bamako avec possibilité de déplacement au besoin.

Merci d’envoyer votre candidature composée de :

–           Un CV à jour maxi 3 pages

–           Une lettre de motivation

–           Trois références de travail (obligatoire) incluant numéro de téléphone

–           Attestations et les derniers diplôme et certificat de travail.

–        Les dossiers physiques sont recevable au bureau de Karama Solidarity Mali à Baco-djicoroni ACI-GOLF Rue 320, Porte 80, en précisant en objet l’intitulé du poste au plus tard le 18/01/2024.

Le dépôt des dossiers physique se fera au bureau de Karama solidarity Mali tous les jours de 10h à 16h30. 

Contact bureau : 00 223 98346395 / 76177993

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront convoqués pour les tests et entretiens. Les dossiers de candidature ne seront pas retournés.

Ce document non contractuel est susceptible d’évoluer en fonction des besoins du service ou de l’organisation.

Le KS-ML étant une association avec des moyens limités, la polyvalence et la flexibilité sont nécessaires afin de pallier toute difficulté temporaire et exceptionnelle. La direction peut ainsi demander à tout salarié d’exécuter des tâches en dehors du présent cahier des charges et correspondant à votre qualification ou d’être disponible pendant les périodes des campagnes (Ramadan, Tabaski et autres urgences), en dehors des horaires et/ou jours ouvrables du contrat de travail, dans le respect de la législation en vigueur.