Description

AVIS DE RECRUTEMENT

Le Comité international de la Croix-Rouge (CICR) est une institution indépendante et neutre qui fournit protection et assistance aux victimes de conflits armés et d'autres situations de violence. Il apporte une aide humanitaire dans les situations d'urgence, et s'emploie également à promouvoir le respect du droit international humanitaire et son intégration dans les législations nationales.

Dans le cadre de ses activités au Mali, le CICR cherche pour sa Sous-Délégation de Tombouctou :     

Un (e) Radio Opérateur/trice

Minimum Requis : Formation, Connaissances et Expériences Professionelles

Formation universitaire ou équivalent.

Bonne connaissance de l'environnement géographique.

Maîtrise de l'outil informatique et les applications comme Outlook ainsi que des applications de MS Office.

Doté (e) des compétences suivantes : travail en équipe ; planification, organisation et évaluation ; adaptation et apprentissage ; esprit d'analyse et de synthèse.

L'opérateur/trice radio montre un intérêt pour les techniques de communication.

Il/ Elle s'exprime correctement en français et en Anglais et parle de manière audible.

Il/ Elle doit avoir un esprit d'équipe.

Il/ Elle doit garder la confidentialité/Discrétion.

Il/ Elle être flexible/disponible.

Il/ Elle est capable de travailler de façon indépendante et sous stress.

 Responsabilités Principales

Sous la responsabilité directe du Chef de Sous - Délégation de Tombouctou et sous la supervision du Responsable de la Radio Room, le/la Radio Opérateur/trice.

Assure la transmission / réception des télécommunications par radio, téléphone ou échange de message écrits dans le but de garder le contact avec les équipes qui sont en visite sur le terrain.

Assure un suivi permanent des déplacements des équipes sur le terrain à travers les outils de communication à sa disposition et selon les procédures fixées par la délégation.

Informe le Chef de sous-délégation, le responsable radio ou le délégué en charge, de toutes les informations liées à la sécurité sur le terrain.

S'assure que, avant tout départ sur le terrain, chaque équipe partante a rempli les documents de suivi de mouvements/itinéraires sur le terrain (Field Trip Form).

Effectue les tests de tous les équipements de communication (Radio HF, VHF, Satphone) avec les équipes en partance en mission afin de s’assurer que tout fonctionne bien avant tout départ du bureau.

Effectue des tests quotidiens sur la HF, VHF, Thuraya et Iridium et enregistre les résultats dans des tableaux se trouvant dans la Team Space.

Enregistre des annonces de départ/arrivée de/à destination des collaborateurs à bord des véhicules CICR dans la BD Field Mobile Log.

Annonce, en cas de besoin, tout mouvement sur le terrain, en temps utiles, aux stations concernées pour une meilleure coordination.

En collaboration avec les autres stations radio, s'assure que tout le monde est arrivé à sa destination dans la limite des heures définies/raisonnables par rapport à la distance à parcourir.

Rappelle aux collaborateurs de remplir le Field Trip Form avant de se rendre sur le terrain, sinon demander une autorisation particulière au responsable habilité.

S’informe de la situation sécuritaire et les actions à prendre en cas d’appels d’urgence ou de détérioration de la sécurité.

Est responsable du matériel radio utilisé.

Contribue à l'analyse de l'environnement sécuritaire, socio-économique, culturel et politique.

Partage les informations pertinentes pour le CICR avec ses collègues.

Conseille le délégué sur l'aspect culturel et politique du contexte et partage l'information générale.

Dossier de Candidature :

 Les candidats (tes) qui souhaitent postuler doivent envoyer leur CV (avec 3 personnes de référence) et leur lettre de motivation à l’attention du Manager des Ressources Humaines à l’adresse email uniquement : tom_recrutement_services@icrc.org

Exception : Pour souci de connexion, les candidats des régions Nord du Mali (Uniquement), peuvent déposer, sous pli fermé, leurs dossiers aux adresses suivantes : Sous- Délégation du CICR à Gao au quartier Château Secteur IV ; Bureau du CICR à Ménaka au deuxième quartier, face à la Radio Adar Ménaka ; Sous-Délégation du CICR à Kidal, Etambar ; Sous-Délégation du CICR à Tombouctou, quartier Hamabangou-Route de Ber à l’attention du HR Manager.

Date limite d’envoi des candidatures : 27.03.2022

« Les candidatures féminines sont fortement encouragées »

 NB : Mentionner dans l’objet de votre message électronique : " Un (e) Radio Opérateur/trice".

  Renommez le CV et la lettre de motivation à votre nom.

 Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront informé(e)s et les dossiers de candidatures envoyés ne pourront pas être retournés.

Le CICR est attaché à la diversité et déterminé à assurer un environnement de travail inclusif. Nous examinerons avec intérêt les candidatures de toutes les personnes qualifiées.

« Le CICR n'exige de paiement à aucune étape du processus de recrutement ».